Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,50 h) eine Verstärkung für das Qualitätsmanagement sowie Unterstützung für unsere Pflegedienstleitung!
In dieser Position ist viel Motivation und Eigeninitiative gefragt, um unseren Prozess der Umstrukturierung im Seniorenheim Hohensteiner Straße mitzugestalten und erfolgreich umsetzen zu können.
Ihre Aufgaben:
- Durchführung von Pflege- und Dokumentationsvisiten sowie Fallbesprechungen
- Fachliche Begleitung der Pflegehelfer*innen
- Regelmäßige Kontrolle der Pflegegrade sowie Unterstützung der Bewohner*innen und Angehörigen bei Anträgen von Höherstufungen
- Vor- und Nachbereitung sowie Begleitung externer Prüfungen bspw. durch den Medizinischen Dienst, die Heimaufsicht oder das Gesundheitsamt
- Ordnungsgemäße Nachlasspflege
- Sicherstellung eines reibungslosen Beschwerdemanagements
- Durchführung von Erstgesprächen bei der Heimaufnahme sowie von allgemeinen Beratungsgesprächen
- Erstellung der Strukturellen Informationssammlung (SIS)
- Überwachung der Pflegequalität und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems
- Mitgestaltung und Erarbeitung von Prozessen, Verfahren und Standards zur kontinuierlichen Qualitätsverbesserung und -überwachung
- Erstellung, Überwachung und Lenkung des Qualitätsmanagement-Handbuchs sowie der Aufzeichnungen
- Schaffung von Transparenz in Qualitätsbelangen und Sicherstellung der konsequenten Erfüllung gesetzlicher Vorgaben innerhalb der Einrichtung
- Erstellung von Fortbildungsplänen in Abstimmung mit der Leitung Zentrales Qualitätsmanagements & Personalentwicklung
- Organisation und Durchführung von Mitarbeiterschulungen
- Vertretung der Pflegedienstleitung bei Abwesenheiten oder im Rahmen der Vertretung der Heimleitung
- die staatliche Anerkennung als Altenpfleger*in, Pflegefachkraft oder Krankenschwester/-pfleger sowie eine absolvierte einschlägige Weiterbildung oder Planung des nächsten Karriereschritts
- Teamfähigkeit, Kommunikationsbereitschaft und Durchsetzungsstärke
- Erweiterte Kenntnisse in den Anwenderbereichen MS-Office
- Verantwortungsbereitschaft sowie Handlungsfähigkeit
- Sie verfügen über Empathie und soziale Kompetenzen
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- 30 Tage Urlaub + 24./31.12. frei
- Viel Gestaltungsspielraum und Anerkennung eigener Ideen
- Teilnahme bei Corporate Benefits
- Mitgliedschaft in der VBL sowie Angebot einer Zahnzusatzversicherung
- Kostenfreie Getränke und ein vergünstigtes Mahlzeitenangebot
- Kostenfreie Parkmöglichkeiten
- Mobiles Arbeiten wird aktuell konzipiert, weitere Benefits folgen
Über uns:
Mit zwei Seniorenheimen, fünfzehn Seniorenwohnhäusern und zwei Seniorenfreizeitstätten ist die gemeinnützige Wilmersdorfer Seniorenstiftung auf die professionelle Unterstützung von Senior*innen im Berliner Bezirk Charlottenburg-Wilmersdorf spezialisiert. Dabei steht der Mensch mit seinen individuellen Wünschen und Bedürfnissen im Mittelpunkt. Unsere Häuser sind für Senior*innen ein Zuhause, in dem sie selbst bestimmt leben, wohnen und Kontakte knüpfen, fürsorglich betreut oder liebevoll gepflegt werden.
Ansprechpartner:
Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte an:
Jennifer Groeschel
Wilmersdorfer Seniorenstiftung
Hohensteiner Straße 6 – 12
14197 Berlin